春节是中华民族最为隆重的传统节日，也是辞旧迎新、合家团聚的佳节。春节将至，境外新冠肺炎疫情持续蔓延，国内局部地区聚集性疫情和零星散发病例不断出现。为响应国家和省市区就地过年的号召，让员工从防疫大局出发，停下返乡的脚步，做出就地过年的选择，中兴华江苏分所出台了一系列暖心的举措。

春节前夕，除了与往年一样，正常向广大员工发放丰盛的名特优商品和各种礼盒、苏果卡，及时兑现到位绩效工资和奖金外，留宁过年的单身员工还将享受1000元的过年红包，免费提供丰盛的大年三十晚餐和大年初一中晚餐，届时所领导将与员工共进大餐。同时节前，通过邮局汇给员工父母的孝老慰问金由往年的2000元提高到3000元。春节期间，公司全天候提供看书、打牌、休闲活动的场所，这无微不至的政策优待，旨在让留宁过年的单身员工感受到暖意，过个舒心年、安心年、幸福年。政策细节里无不传递着中兴华江苏分所高管团队的民本情怀。“过春节父母都盼望孩子回家，可这些孩子作为所里的员工因为疫情要留宁过年，我们必须有所行动，让温暖不缺位，给员工和员工的父母都营造一个有爱、有温度的春节。”中兴华总裁、江苏分所所长乔久华如是说。

员工喜欢一个企业，往往源于一种被尊重、被认可的归属感。中兴华江苏分所就地过年的“暖政”，再次将“尊重”“认可”具象化了。每个政策细节都很有针对性，深得人心。在员工防疫就地过年这道考题前，呈现给广大员工的，无疑是一份“高分答题”。